Dialogisch Leiderschap
Actiegerichte reflectie op je rol, in relatie tot de opgave in je organisatie
Dialogisch Leiderschap
Actiegerichte reflectie op je rol, in relatie tot de opgave in je organisatie
In een mini-retraite of coachingstraject reflecteer je actiegericht op vraagstukken als: Wat vraagt de volgende ontwikkelingsfase van de organisatie van de invulling van mijn rol als leider? Ik merk dat er iets speelt binnen de organisatie, hoe leg ik daar mijn vinger op? Hoe laat ik mijn getalenteerde direct reports meer grip krijgen op de organisatie-ontwikkeling?
Middels Dialogisch Leiderschap (van prof. dr. Rens van Loon) en kleine, laagdrempelige, eenvoudige oefeningen in lichaamsbewustzijn, doe je inzichten op die je direct kunt toepassen in je werk.
Over Jindra
Jindra heeft ruim 25 jaar ervaring in profit en not-for-profit. O.a. als leidinggevende, met eindverantwoordelijkheid, in leiderschaps- en organisatie-ontwikkeling. In haar huidige werk helpt ze (teams) leidinggevenden bij hun veranderaanpak en het congruent maken van hun leiderschap daarmee.
Aanbod
Jindra werkt in een mini-retraite van 3 dagdelen achter elkaar of met een startsessie van 3 uur, gevolgd door nog 2 sessies van 2 uur. De inhoud van elk traject wordt op maat afgestemd met jou!
Doelgroep
Voor leiders, bestuurders, topprofessionals, adviseurs en seniormanagers uit private en publieke organisaties die een ontwikkeling teweeg (willen) brengen in de organisatie waar ze voor verantwoordelijk zijn.
Kosten
Miniretraite € 2.400,- (exclusief BTW).1x 3 uur en 2x 2 uur € 1.500 (exclusief BTW)
Bijkomende accommodatiekosten bij live bijeenkomsten: max. € 200-. Bij coaching via ZOOM worden deze niet in rekening gebracht.
Locatie: Haarlem, Amersfoort
Extra
Na aanmelding ontvang je van ons een korting ter waarde van 10% van het door jou gevolgde coachtraject, inzetbaar bij deelname aan één van onze programma’s op open inschrijving. Je kunt deze korting inzetten binnen alle labels van Meaningful Matters.